17 февраля 2015 года в Управлении Федерального казначейства по Калининградской области (далее – Управление) состоялось совещание в рамках круглого стола с представителями кадровых служб и структурных подразделений по профилактике коррупционных и иных правонарушений территориальных органов федеральных органов исполнительной власти Калининградской области на тему: «Вопросы практического применения антикоррупционного законодательства».

В совещании приняли участие начальник отдела кадров И.В. Пшеничная, ведущий специалист - эксперт отдела кадров Т.А. Крамаренко, заместитель председателя первичной профсоюзной организации ОСП казначеев России Управления Л.Е. Устинов, ведущий эксперт отдела кадров Л.В. Бублик, специалист - эксперт отдела правового и кадрового обеспечения Управления Федеральной миграционной службы России по Калининградской области Т.Н. Степанова, начальник отдела противодействия коррупции Управления Федеральной службы судебных приставов по Калининградской области В.В. Колосков, главный специалист-эксперт отдела кадров и безопасности Управления Федеральной налоговой службы по Калининградской области А.Г. Козырев, представители отдела государственной службы и кадров, по защите государственной тайны и мобилизационной подготовке Управления Росреестра по Калининградской области: начальник отдела Г.Ф. Блажеев, главный специалист - эксперт И.В. Свиридова.

Открыла совещание начальник отдела кадров Управления И.В. Пшеничная. Ирина Вячеславовна отметила, что цель круглого стола - обмен опытом по наиболее сложным вопросам, возникающим в практической работе по противодействию коррупции на гражданской службе. Участники совещания в своих выступлениях затронули темы проведения антикоррупционных проверок, деятельности комиссий по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов, заполнению справок о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460, поделились мнением по вопросу применения форм и методов просветительской работы среди гражданских служащих.

В конце совещания все присутствующие ответили на вопросы анкеты, а также внесли предложения продолжить практику подобных встреч в дальнейшем.